Uraian Tugas
- Pendidikan Minimal S1 Jurusan Hukum,Management atau Psikologi
- Mengerti Menggunakan Tools Untuk Recruitment Seperti Linked-In
- Memiliki Pengalaman Kerja Minimal 5 Tahun Sebagai Manager HRD Dengan Minimal Karyawan 100 Orang Di Perusahaan Manufacture
- Diprioritaskan Yang Mempunyai Network Dengan Banyak Rekruitment Company
- Memiliki Kepribadian Yang Tegas,Percaya Diri Dan Bertanggung Jawab Terhadap Pekerjaan
- Memiliki Kemampuan Untuk Merekrut Staff Ahli / Staff Profesional, Diprioritaskan Yang Pernah Bekerja Di Recruitment Company
- Diprioritaskan Yang Mempunyai Network Dengan Universitas
- Mampu Bekerja Di Bawah Tekanan
- Memilik Pemahaman Tentang Undang - Undang Ketenagakerjaan
- Mampu Membuat Sistem Dan Prosedur HRD
Refer code: 277673. Fresh On Time - Hari sebelumnya - 2023-05-20 07:02
Alamat
Bentuk pekerjaan
