Alamat
Bentuk pekerjaan Jobdesk :
Mengelola semua SDM & aktivitas dan pastikan kepatuhannya terhadap peraturan
Menjamin pemenuhan tenaga kerja baik kualitas maupun kuantitas
Menyediakan program pengembangan karyawan dan memastikan pelaksanaannya
Memastikan seluruh aktivitas perusahaan selaras dengan peraturan terbaru
Merancang SOP perusahaan beserta segala prosedur yang terkait dengan SDM
Peningkatan kualitas SDM dengan berbagai pelatihan yang sesuai.
Mempertahankan dan meningkatkan kinerja SDM
Mengembangan dan mengurus perencanaan sumber daya manusia dan berbagai macam prosedur yang berkaitan dengan staff di dalam perusahaan.
Qualification
Pendidikan S1 dari jurusan Hukum, Manajemen, akunatnsi atau jurusan terkait lainnya
Pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang relevan
Kemampuan detail dan oriented, manajemen skill, interpersonal skill, serta problem solving diutamakan
Mampu bernegoisasi dan berkomunikasi persuasif dengan baik
Mampu mengembangkan dan pengimplementasian strategi manajemen sumber daya manusia agar sejalan dengan tujuan perusahaan
Mampu memberikan motivasi, arahan dan evaluasi kepada timnya
