Supervisor Hrd & Umum (Penempatan Indonesia Timur)

• Bertanggung jawab dalam proses perekrutan Karyawan di Cabang
• Bertanggung jawab dalam program training Karyawan Cabang
• Bertanggung jawab dalam mengontrol kedisiplinan karyawan Cabang
• Bertanggung jawab dalam mewakili perusahaan apabila terjadi persoalan Hukum
• Bertanggung jawab dalam mensosialisasikan SOP Perusahaan kepada seluruh karyawan Cabang
• Bertanggung jawab dalam pengawasan Gudang
• Melakukan kontrol dan pemeriksaan barang inventaris Perusahaan

KUALIFIKASI:

• S1 Hukum IPK minimal 2,85
• Pengalaman kerja sebagai HR & Legal minimal 2 tahun dengan pengalaman rekrutmen, training dan hubungan industrial.
• Memiliki pemahaman tentang Undang-Undang Ketenagakerjaan
• Menguasai Ms. Office
• DIUTAMAKAN YANG BERDOMISILI DI SORONG