Asisten Industrial Relations (Kalimantan Tengah)

Qualifications & experience

• Pendidikan minimal S1 Jurusan Hukum/Manajemen SDM/relevan.
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terkait, diutamakan pengalaman di Industri Perkebunan Kelapa Sawit.
• Memiliki pemahaman terkait UU Ketenagakerjaan.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan persuasif.
• Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan Tengah.

Tasks & responsibilities

• Melaksanakan dan bertanggung jawab atas seluruh kegiatan hubungan industri dan hubungan masyarakat.
• Memastikan dan menerapkan pelaksanaan hubungan industrial berjalan sesuai dengan aturan yang berlaku.
• Membantu SPV HR/GA Manager dalam menangani perselisihan hubungan industrial sesuai dengan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
• Analisa Data terkait Hubungan Industrial (Turn Over, Keluhan).