Corporate Planning

Responsibilities :

• Mendukung secara langsung Corporate Planner Manager dalam memantapkan misi, visi, tujuan perusahaan. Management System, dan rencana promosi perusahaan untuk melakukan pengembangan  strategi perusahannya dan penurunannya (deployment) sesuai dengan Directorate yang menjadi tanggungjawabnya
• Mengusulkan kepada Corporate Planner Manager rencana Direktorat yang menjadi tanggungjawabnya untuk strategi manajemen jangka panjang perusahaan secara menyeluruh
• Mengumpulkan informasi dan menganalisa informasi Direktorat yang menjadi tanggungjawabnya untuk pengembangan strategi perusahaan dan penurunannya (deployment)
• Mengusulkan penentukan target dan menentukan daftar control items sesuai dengan direktorat yang menjadi tanggungjawabnya untuk pengembangan strategi dan penurunannya (Deployment)
• Menerapkan kebijakan dan monitor direktorat yang menjadi tanggungjawabnya untuk menyelaraskan organisasi dan mengkomunikasikan strategi
• Menyiapkan Laporan Status atau implementasi Management System & Review untuk diberikan kepada Corporate Planner Manager sesuai dengan Direktorat yang menjadi tanggungjawabnya

Requirements :

• Pendidikan S1 Management/Business (IPK minimal 3,00 dari 4,00)
• Pengalaman di bidang Corporate Business/Project Manager
• Memiliki kemampuan conceptual, problem solving& analytical, communication, leadership, organizational strategy skill
• Mahir mengoperasikan Ms. Office (Ms World, Ms Excel dan Power Point)
• Memiliki kemampuan Documentation Management, Financial Management
• Memiliki kemampuan bahasa inggris yang baik