Tugas dan Tanggung Jawab :
- Melakukan pengembangan organisasi (struktur organisasi, evaluasi jabatan, efektivitas organisasi, dsb) dan Performance Managementuntuk memastikan organisasi selaras dengan strategi perusahaan.
Kualifikasi :
- Pendidikan diutamakan minimal S1 Teknik Industri / Management Organisasi / Psikologi atau semua jurusan dengan IPK min 3,00 (skala 4)
- Pengalaman minimal 2 tahun dibidang yang sama lebih disukai background F&B
- Memahami konsep perfomance management dan atau OD (pembuatan & monitoring KPI, struktur organisasi dan job description)
- Menguasai Ms. Office (terutama Ms. Excel & Ms. Power Point)
- Diutamakan yang mampu menggunakan aplikasi design & video
- High motivate - self learning, good interpersonal skill
- Good logic & analytical thinking plus detail oriented