Deskripsi Pekerjaan:
- Melakukan proses recruitment (sourcing, interview, psikotes, onboarding)
- Membuat monthly report
- Mengkoordinir proses promosi & mutasi karyawan
- Melakukan proses pengembangan organisasi (job evalution, job assignment, organization evaluation, re-map organization, work load analysis, dll.)
Kualifikasi:
- Pendidikan S1 Psikologi.
- Bahasa yang harus dimiliki: Bahasa Indonesia, English
- Prefer jika memiliki pengalaman dalam bidang yang sesuai untuk posisi ini.
- Kemampuan yang harus dimiliki: menguasai alat test Psikologi, memahami proses recruitment, memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dapat bekerja dengan detail dan teliti, lebih disukai jika pernah mengoperasikan SAP, dapat bekerja dalam tim.
- Lebih disukai Supervisor/Koordinator khusus dalam HRD atau setara.