Kualifikasi:
- Tamatan S1 Hukum;
- Telah memiliki pengalaman kerja “hands-on” sebagai HR atau HRD selama minimal 2 tahun;
- Memahami bahasa Inggris dan dapat berkomunikasi (tertulis) dalam bahasa Inggris;
- Mahir menggunakan komputer (terutama aplikasi-aplikasi MS Office);
- Bertanggungjawab, memiliki inisifatif, dan kemampuan berpikir logis.
Deskripsi Pekerjaan:
- Menganalisa kebutuhan karyawan, melakukan penyaringan kandidat dan menyiapkan tenaga kerja sesuai kebutuhan;
- Berkoordinasi dengan pihak-pihak terkait utk kegiatan evaluasi dan training karyawan;
- Mengawasi dan mengevaluasi kehadiran dan ketertiban karyawan;
- Melakukan penghitungan dan melaksanakan kegiatan penggajian;
- Melakukan penghitungan dan pelaporan BPJS;
- Mengelola data-data karyawan dengan lengkap dan rapih;
- Menyusun kontrak karyawan, memo internal terkait HRD dan GA (General Affair), tata tertib maupun peraturan perusahaan;
- Menyusun training maupun sosialisasi yang dibutuhkan;
- Mengurus dan mengelola klaim asuransi karyawan;
- Berkomunikasi dan berkoordinasi dengan pihak-pihak terkait untuk hal-hal dan kebutuhan-kebutuhan terkait HRD dan GA.
Kirimkan segera:
Lamaran lengkap ke alamat email: [email protected] , dengan judul email: Lamaran Senior Staff HRD.
Lamaran harus terdiri dari:
- CV berisi Posisi yg Dilamar (Senior Staff HRD), Data Diri, Info Kontak, Pendidikan dan Pengalaman Kerja.
- Lampiran-lampiran lengkap (KTP, Foto Diri, Ijazah).