Alamat
Bentuk pekerjaan• Pendidikan minimal S1 Psikologi/Management Sumber Daya Manusia
• Minimal 1 tahun pengalaman sebagai HR Generalist
• Memahami aktivitas kepegawaian terkait kepersonaliaan yang meliputi (karyawan baru, Benefit, promosi, mutasi, demosi, absensi, ketidakhadiran dll)
• Menguasai proses rekrutmen & seleksi karyawan (end to end process recruitment)
• Berkoordinasi & monitoring pemeliharaan aset kantor & melaksanakan pengurusan semua perijinan perusahaan
• Menguasai MS Office (Excell, Power Point, Word) Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
