Kualifikasi :
- Pendidikan min. S2 Psikologi/ Managemen SDM
- Usia maks 35 tahun
- Memiliki pengalaman min. 3 tahun sebagai Manager Human Capital, diutamakan di bidang Rumah Sakit dan Pendidikan
- Menguasai alur kerja HR, proses rekruitmen, payroll, absen, SOP, penilaian karyawan, dan administrasi karyawan
- Menguasai UU Ketenagakerjaan
- Bertanggung jawab, proaktif, berkepribadian baik, komunikatif, bekerja secara mandiri maupun tim, dan memiliki integritas
- Memiliki kemampuan konseptual, analisis yang baik, dan berfikir strategis
- Memiliki kemampuan membuat dan mengaplikasikan sistem HR
- Mampu membuat dan menjalankan TNA
- Penempatan Surabaya