Job Description:
- Memimpin departemen HR dan GA
- Memimpin dan memantau proses rekrutmen karyawan
- Bertanggung jawab atas operasional sehari-hari
- Mengembangkan, menerapkan, dan meninjau kebijakan dan prosedur operasional.
- Mengawasi dan menyetujui proses pembelian end-to-end (perencanaan, penganggaran, pelaporan dan audit)
- Pastikan perusahaan beroperasi dengan cara yang paling hemat biaya
- Memastikan kepatuhan hukum perusahaan (termasuk dokumen hukum dan kebijakan kerja)
- Memimpin operasi proyek yang ditugaskan (Pembangunan Cabang Baru, Acara, dll)
- Mengawasi pemeliharaan kantor dan aset
- Membangun kemitraan dengan vendor-vendor penting
- Menjembatani hubungan antara tim operasi dan pemangku kepentingan
- Berkolaborasi dengan pemangku kepentingan untuk merumuskan tujuan strategis untuk departemen mereka
- Memimpin dan memantau proses IT dan implementasi ERP (Odoo)
Persyaratan:
- Gelar sarjana dalam manajemen atau bidang terkait
- 5 tahun pengalaman dalam manajemen, operasi, dan kepemimpinan menengah ke atas
- Memahami keuangan umum (laba rugi, neraca, manajemen arus kas)
- Keterampilan interpersonal yang solid
- Keterampilan berpikir kritis dan pemecahan masalah yang sangat baik
- Mampu menggunakan MS Office dengan lancar terutama Words dan Excel
- Memiliki pengalaman di dealer alat berat atau bisnis terkait merupakan nilai tambah