Supervisor

    Tugas dan Tanggung jawab Koordinator pelatihan

• Merencanakan, menentukan lokasi,topik, jadwal pelatihan setiap bulan.
• Menganalisa, mengkontrol dan mengevaluasi pelatihan yang diadakan agar sesuai kebutuhan.
• Memastikan semua pelatihan diadakan sesuai target dan jadwal yang sudah disetujui manajemen.
• Koordinasi dengan divisi lain untuk pelatihan yang diadakan sesuai dengan biaya,budget dan promosi yang dilakukan.
• Support pelatih dan mekanik untuk pengembangan dan pelatihan di dalam organisasi ataupun kepada pelanggan.
• Bertanggung jawab atas hasil pelatihan yang diadakan dari sisi evaluasi, kinerja, efektivitas dan efisiensi.
• Membuat laporan hasil dan evaluasi pelatihan ke manajemen secara bulanan.

      Kualifikasi yang dibutuhkan:

• Pendidikan minimal diploma atau S1, usia maksimal 40 tahun
• Familiar di dalam pengembangan, Analisa dan evaluasi pelatihan
• Pengalaman kerja di bidangnya minimal 3 tahun sebagai pengawas dan fasilitator, diutamakan memahami Teknik mesin
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berbahasa Inggris
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam kelompok/tim
• Memiliki kepribadian yang baik, dinamis dan lincah serta interpersonal dan penampilan yang menarik
• Pemahaman manajerial dengan baik dan mampu bekerja dibawah tekanan
• Bersedia untuk penempatan kerja diluar kota di seluruh wilayah Indonesia
• Menguasai dan mengoperasikan Microsoft Office (PowerPoint, Excel, Word & Outlook)