Alamat
Bentuk pekerjaan1. Identifikasi, rekrut, dan rekrut individu berbakat untuk memberikan layanan pendampingan game kepada klien kami. 2. Pengembangan Bisnis: Mengembangkan dan melaksanakan strategi untuk memperluas jaringan penyedia layanan persahabatan game kami 3. Manajemen Hubungan: Kembangkan dan pertahankan hubungan yang kuat dengan 4. influencer dan komunitas game untuk meningkatkan kehadiran dan reputasi kami di pasar. 5. Jaminan Kualitas: Memastikan bahwa semua talenta yang direkrut memenuhi standar kami profesionalisme, kemahiran bermain game, dan kepuasan pelanggan. 6. Pelacakan Kinerja: Memantau dan menganalisis indikator kinerja utama untuk mengevaluasi efektivitas strategi sumber daya manusia dan membuat keputusan berdasarkan data untuk pengoptimalan. 7. Kolaborasi: Bekerja sama dengan tim lintas fungsi termasuk pemasaran, operasi, dan dukungan pelanggan untuk menyelaraskan tujuan bisnis dan mendorong kesuksesan secara keseluruhan. 8. Pembelajaran Berkelanjutan: Terus ikuti perkembangan industri dan game tren Kualifikasi: • Pengalaman 2 tahun pengalaman • Lulus bisnis administrasi / marketing, minimal S1 (atau setara) • Punya kemampuan merekrut gamers / kerja sama sama gemers, atau influencer • Track Redord baik kerja sama dengan gamers sebelumnya • fee 6 - 10 jt ( nego ) max 12 jt - Pria/Wanita - Tanpa Pengalaman Bekerja - S1 - 21 - 35 Tahun - Terima kandidat tanpa foto diri - Terima kandidat dari mana saja
