Deskripsi Pekerjaan:
- Mengelola dan memastikan fungsi operasional sumber daya manusia dari awal hingga akhir termasuk rekrutmen, pengelolaan kompensasi & benefits, penggajian, legalitas SDM, dan manajemen SDM dan General Affair
- Bekerja sama dengan C-Level untuk merencanakan dan menciptakan system pengelolaan Sumber Daya Manusia
- Memastikan data karyawan dan sistem pengarsipan berjalan dengan baik
Persyaratan Jabatan:
- Maksimal usia 40 tahun
- Minimal Pendidikan S1 Psikologi atau setara
- Minimal pengalaman 3 tahun di bidang yang sama dan terbiasa menangani keseluruhan fungsi HRGA manajemen