Kualifikasi:
1. Berpengalaman di bidang Human Resources minimal 1 tahun
2. Dapat bekerja secara mandiri & team
3. Memiliki komunikasi yang baik dan mudah beradaptasi dengan lingkungan baru
4. Inisiatif tinggi, jujur, teliti, cekatan, bertanggung jawab dalam bekerja
Jobdesk:
1. Mengelola proses rekrutmen karyawan mulai dari seleksi hingga onboarding, untuk kebutuhan masa kini dan masa mendatang
2. Mengelola kompensasi dan benefit karyawan (Payroll)
3. Bertanggung jawab atas fungsi SDM seperti database karyawan, kontrak kerja, absensi, dan yang lain
4. Menjembatani hubungan antara manajemen dan karyawan