Staff Personalia

Kualifikasi :

• Pendidikan S1 Ilmu Hukum.
• Pengalaman di bidang SDM minimal 2 tahun.
• memiliki sikap Profesionalisme dan kemampuan Problem Solving yang baik dalam bekerja.
• Memiliki pengetahuan yang baik dalam UU Ketenagakerjaan.

Tugas & Tanggung Jawab :

• Melakukan pengecek kehadiran karyawan, lembur karyawan, mengerjakan tugas administrasi yang berhubungan dengan tunjangan karyawan.
• Membuat & Menjalankan Legalitas dan aturan Perusahaan.
• Mengurus administrasi terkait penerimaan karyawan baru.
• Membuat kontrak kerja karyawan.